Filtros de ingreso psicométricos – HAD

Filtros de Ingreso - Psicométricos

Evalúa si el perfil del aspirante es compatible con el entorno de la empresa, en HAD nos permite evaluar:

Inteligencia/ Aptitud

Psicométricos

Programación

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Pruebas por función (Redes sociales, atn. al cliente, ventas, administración, marketing, talento humano.

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